Un organisme de formation à Saint‑Etienne spécialisé en management des ressources humaines

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La formation des responsables d’équipes et des managers aux risques psychosociaux (RPS) fournit les méthodes et les outils permettant de mieux prévenir les RPS au sein d'une société ou d’un service. Réalisé dans un organisme de formation habilité, ce stage permet aux cadres de la fonction ressources humaines et aux managers d'identifier les situations à risques, les signaux avant‑coureurs des RPS et de préparer des actions pertinentes à mettre en place. Au cours d'une formation, le participant pourra appréhender les spécificités des risques psychosociaux et approfondir la nature et l'origine des tensions afin d'être en mesure d'adapter son style de management en conséquence mais aussi d’agir efficacement sur les caractéristiques organisationnelles du travail.

Au cours d'une formation des managers à la stratégie, les des consultants‑formateurs des organismes de formation sensibilisent les stagiaires aux méthodes de management susceptibles de guider positivement leur entreprise. Ces outils s'appuient sur l'analyse de cas réels de sociétés et de mises en situations concrètes. Particulièrement utile, la formation permet au manager de diagnostiquer l'environnement externe de son entreprise selon les objectifs stratégiques visés, de déterminer les opportunités et les menaces du marché et de développer ses compétences de stratège afin d'améliorer le positionnement concurrentiel de sa société.

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